Entwicklung funktionaler, methodischer und persönlicher Kompetenzen

Vom ersten Tag an übernehmen neue Mitarbeiter ein hohes Maß an Verantwortung. Unsere Fokussierung auf die Bereiche Strategie, Marketing, Vertrieb und Service, die sich auf eine Vielzahl von Branchen erstreckt, gibt Ihnen bereits als junger Berater Gelegenheit, verschiedene Industrien und Märkte kennenzulernen. Von Beginn an erhalten Sie durch Ihre Mitarbeit im Projekt die Chance, Ihr Wissen funktional zu vertiefen und branchenübergreifend anzuwenden.

Wir unterstützen Sie bei der Ausbildung Ihrer analytischen und methodischen Fähigkeiten, der permanenten Weiterentwicklung Ihrer individuellen Kommunikationstechniken sowie der Ausprägung Ihrer ganz persönlichen Kompetenzen. Unser Ziel ist dabei eine sinnvolle Balance zwischen Projektherausforderungen, individueller funktionaler Expertise und Methodenwissen zu erreichen.






„Nach einem gelungenen Praktikum mit Arbeit vor Ort beim Kunden habe ich mich aufgrund der steilen Lernkurve für einen Einstieg bei Eleven entschieden. Bereits in meiner Praktikumszeit hatte ich die Gelegenheit mit Kollegen mit über 25 Jahren Beratungserfahrung eng zusammen zu arbeiten und tue dies seitdem immer noch. Die sich bei Eleven bietenden Perspektiven für die eigene Entwicklung sind aber nicht nur in dieser Hinsicht enorm – ein individuelles Förderprogramm gepaart mit hoher Eigenverantwortung ermuntert mich stets mein Bestes zu geben & fördert mich enorm.“
Johannes Sahmland,
Senior Consultant bei Eleven